6.7、8月的高溫給景文繁忙的經營生產又增添了一份困難，一線員工的身心健康也牽動著公司領導的心。自6月起，由公司以上領導組成的高溫慰問組分別去各部門車間，對高溫下堅守崗位的員工進行慰問，給他們送上一份清涼，捎去一份問候。所到之處領導們與一線職工親切交流，了解工作進展情況，了解職工生活情況，對員工的辛勤付出表示感謝；公司領導還反復叮嚀各單位一定要做好防暑降溫工作，適時調整作息時間和生產組織方式，在確保職工身心健康下，努力完成公司經營生產任務。另外公司還為我們員工設定了高溫費補貼，讓員工更好的工作！